Laundry驗(yàn)廠時(shí)的問題陷阱
客戶在驗(yàn)廠過程中都有不同程度的問題，中國驗(yàn)廠網(wǎng)顧問總結(jié)了驗(yàn)廠時(shí)的一些問題，以問答的形式呈現(xiàn)。
1.你們是怎樣被工廠招聘進(jìn)來的？
答：經(jīng)過公司對(duì)外公開招聘進(jìn)來的。
2.公司招工時(shí)是否對(duì)外公開及平等錄用？
答：是。
3.公司在招工時(shí)是否有性別、民族或籍貫的歧視行為？聽說你們進(jìn)廠男女比例1:8是嗎？
答：沒有男女比例要求，也沒有民族、籍貫上的歧視。
4.你們進(jìn)廠時(shí)有沒有收押金或押身份證？
答：沒有。
5.出生年月、家住哪里？（或問：你年齡多大？是哪里人？）
答：按進(jìn)廠的身份證內(nèi)容回答。
6.你們廠里有沒有新進(jìn)員工？有沒有被辭退的？
答：不太清楚。
7.你什么時(shí)候進(jìn)廠的？進(jìn)廠時(shí)有交身份證嗎？（或問：你來這個(gè)工廠時(shí)是多大？）
答：按廠牌上的日期回答；進(jìn)廠時(shí)有交身份證復(fù)印件。
8.你們進(jìn)廠有體檢嗎？有扣錢嗎？
答：進(jìn)廠時(shí)有體檢，自己出錢（如果是未成年工，則需要工廠支付費(fèi)用）.
9.你們有沒有試用期？有沒有培訓(xùn)？培訓(xùn)期有沒有工資？（試用期間有工資嗎？有多少？）
答：有試用期，有培訓(xùn)；試用期、培訓(xùn)期都有工資，員工按所發(fā)給的工資條來回答。
10.你是哪個(gè)車間的？
答：按自己的實(shí)際工作車間回答。
11.你知道我是來干什么的嗎？
答：不知道。
12.你們是否經(jīng)過培訓(xùn)才來回答我的問題？是否知道我要來？
答：不是，不知道。
13.昨天有上班嗎？禮拜六、禮拜天有上班嗎？（或問：你們星期六、星期天去哪里玩？）
答：有上班（如是禮拜六、禮拜天則沒上班）,旺季（一般6至9月）禮拜六有上班，但晚上不加班；禮拜天從來都沒上班，而且加班都支付加班費(fèi)用。
14.你們什么時(shí)候上班？什么時(shí)候下班？上班什么時(shí)候到這里？（或問：你們一天工作幾個(gè)小時(shí)？上班從幾點(diǎn)到幾點(diǎn)？）
答：按工卡打卡時(shí)間作答。
15.固定假日如何休息？
答：固定假日按國家規(guī)定的時(shí)間休息（按工廠打卡時(shí)間作答）.
16.你們中午休息多長時(shí)間？
答：根據(jù)考勤表內(nèi)容回答。
17.你們看病在哪里看？生病有沒有請(qǐng)假？不上班有沒有罰款？
答：一般在公司的醫(yī)務(wù)室看病，生病一般情況下都要請(qǐng)假，不上班不罰款。
18.你們有沒有什么獎(jiǎng)金？
答：有，按工資結(jié)構(gòu)回答。
19.經(jīng)常加班嗎？加班有沒有加班費(fèi)��？
答：不太經(jīng)常加班，會(huì)支付相應(yīng)的加班費(fèi)用。
如果工廠按照這個(gè)流程應(yīng)付客戶驗(yàn)廠的話，順利通過驗(yàn)廠應(yīng)該不成問題。當(dāng)然也還有其他的方面，比如說細(xì)節(jié)方面，不能夠出現(xiàn)童工等等
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