崗位職責(zé):
1、 負(fù)責(zé)公司新業(yè)務(wù)的市場(chǎng)渠道開拓;
2、 維護(hù)公司各種渠道,完成公司銷售任務(wù),確保銷售目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);
3、 負(fù)責(zé)行業(yè)和市場(chǎng)信息搜索、分析、整理,開發(fā)新渠道;
4、 維護(hù)已有渠道客戶,實(shí)時(shí)把握客戶需求,及時(shí)有效解決各種問題;
5、 負(fù)責(zé)對(duì)已開發(fā)渠道客戶進(jìn)行有效管理,提升銷售技能。
任職要求:
1、 有渠道開發(fā)經(jīng)驗(yàn),市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先;
2、 三年以上工作經(jīng)驗(yàn),有審核機(jī)構(gòu)渠道資源者優(yōu)先;
3、 具備一定的銷售管理能力;
4、 具備良好的客戶服務(wù)意識(shí),具有較強(qiáng)的公關(guān)能力、應(yīng)變能力和談判能力;
5、 能適應(yīng)經(jīng)常性出差。
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工作職責(zé)
1、 公司提供有意向客戶名單,通過(guò)電話微信等途徑,了解客戶需求, 建立合作;
2、 接聽公司官網(wǎng)客戶主動(dòng)咨詢的電話,與客戶進(jìn)行有效溝通,達(dá)成合作;
3、 接待微信、QQ等主動(dòng)咨詢客戶,達(dá)成合作;
4、 維護(hù)老客戶,挖掘客戶的最大潛力;
5、 定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系;
任職要求
1、大專以上學(xué)歷,男女不限;
2、有電話營(yíng)銷、客服、等銷售類工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、工作積極,認(rèn)真負(fù)責(zé),吃苦耐勞;
4、對(duì)銷售工作有極高的熱情,盡一切努力促成訂單合作;
5、具備極強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力。
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崗位描述
致找工作的每一位求職者,請(qǐng)仔細(xì)閱讀以下內(nèi)容,做初步了解:
1、公司是做什么的:公司是國(guó)內(nèi)領(lǐng)先的做驗(yàn)廠、認(rèn)證和精益生產(chǎn)的咨詢機(jī)構(gòu)(底氣足身板硬);
2、客戶類型:全國(guó)范圍的工廠、貿(mào)易公司;
3、公司目的:讓企業(yè)通過(guò)國(guó)家審核機(jī)構(gòu)的審核,獲取關(guān)于生產(chǎn)、出口的資質(zhì)證書;
4、崗位職責(zé):公司提供客戶資源,電話聯(lián)系客戶,挖掘需求,促成合作,簽訂合同之后會(huì)有專業(yè)的咨詢師去項(xiàng)目上做咨詢輔導(dǎo);
5、工作時(shí)間: 實(shí)行冬夏兩個(gè)令時(shí) 冬令時(shí):8點(diǎn)半~5點(diǎn)半,中午休息1個(gè)半小時(shí); 夏令時(shí):8點(diǎn)半~6點(diǎn),中午休息2個(gè)小時(shí);(有充足的午休時(shí)間) 重 點(diǎn):周末雙休,所有法定節(jié)假日正常帶薪休息;
薪資構(gòu)成
實(shí)習(xí)期無(wú)責(zé)底薪4000+開單獎(jiǎng)勵(lì)1500(這是真話,不是忽悠你來(lái)面試的哈),轉(zhuǎn)正后薪資5000+提成4.5%~15%+全勤獎(jiǎng)200+餐費(fèi)補(bǔ)貼200+交通補(bǔ)貼100+話費(fèi)補(bǔ)貼;
企業(yè)優(yōu)勢(shì)
對(duì)于客戶來(lái)講:行業(yè)資質(zhì)是企業(yè)剛需,且有有效期,客戶可持續(xù)性開發(fā); 對(duì)于自身來(lái)講:公司提供意向客戶,輔導(dǎo)老師后期現(xiàn)場(chǎng)輔導(dǎo),售前售后都可省心; 更多福利待遇:周末雙休,五險(xiǎn)一金,年度體檢,年終獎(jiǎng),工齡補(bǔ)貼,公司提供手機(jī)、報(bào)銷話費(fèi),下午茶,生日福利,團(tuán)建基金,帶薪年假,領(lǐng)導(dǎo)有格局,團(tuán)隊(duì)氛圍好。
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崗位職責(zé):
1、熟練掌握公司產(chǎn)品知識(shí)和銷售話術(shù),認(rèn)同企業(yè)文化;
2、負(fù)責(zé)對(duì)團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行培訓(xùn)、指導(dǎo)與監(jiān)督,培養(yǎng)敏銳的市場(chǎng)捕捉和獲客能力;
3、負(fù)責(zé)各類電話銷售的話術(shù)、銷售管理制度及服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的落地執(zhí)行;
4、負(fù)責(zé)對(duì)每日、周、月的數(shù)據(jù)、流量、業(yè)績(jī)的總結(jié)與匯報(bào);
5、負(fù)責(zé)協(xié)助團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行客戶開發(fā)工作,幫助解決客戶對(duì)接過(guò)程中的各種問題;
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、 ?埔陨蠈W(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先;
2、 三年以上電銷經(jīng)驗(yàn),一年以上銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),個(gè)人能力突出可考慮適當(dāng)放寬條件;
3、 工作態(tài)度積極、熱愛銷售工作,有較強(qiáng)的事業(yè)心,勇于面對(duì)挑戰(zhàn);
4、 良好的溝通及表達(dá)能力、應(yīng)變能力和解決問題的能力;
5、 良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和客戶服務(wù)意識(shí);
6、 抗壓力強(qiáng),能夠靈活處理各類問題。
簡(jiǎn)歷投遞
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司行程安排如期到指定工廠查看現(xiàn)狀并給出整改方案;
2、完善工廠現(xiàn)有相關(guān)文件資料,提供滿足客戶驗(yàn)廠需求的程序文件及相關(guān)表單、檢查記錄;
3、與車間、現(xiàn)場(chǎng)取得協(xié)調(diào),對(duì)不符合客戶驗(yàn)廠要求的事項(xiàng),作好相關(guān)記錄并追蹤整改進(jìn)度;
4、指導(dǎo)工廠達(dá)成社會(huì)責(zé)任/質(zhì)量/反恐驗(yàn)廠相關(guān)要求,并協(xié)助工廠改善,確保工廠在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)通過(guò)驗(yàn)廠;
任職要求:
1、熟練掌握勞動(dòng)法和職業(yè)健康與安全法規(guī);
2、熟悉歐美人權(quán)/質(zhì)量/環(huán)保/反恐等驗(yàn)廠(例如Wal-Mart,Disney,Sears,Kmart,Tesco, Costco,JC Penney,BSCI, Target,Lowe’s,Sedex,SA8000, C-TPAT,Wrap, ICTI等)方面的流程;掌握ISO9000,ISO14000,OHSAS18000,ISO22000,BRC,GMP,HACCP,F(xiàn)SC等認(rèn)證流程。熟練運(yùn)用各種辦公軟件編寫驗(yàn)廠程序文件和記錄表格;
3、英語(yǔ)讀寫良好,能與客戶,第三方公證行進(jìn)行郵件溝通、協(xié)調(diào)工廠驗(yàn)廠安排;
4、有在三方審核機(jī)構(gòu)工作過(guò)、做過(guò)審核員優(yōu)先錄取。
5、能適應(yīng)出差生活。(出差費(fèi)用由公司實(shí)報(bào)實(shí)銷)
薪資待遇:
1、 月均收入13K-22K
2、其他福利:滿勤獎(jiǎng)、午餐補(bǔ)貼、出差補(bǔ)貼、生日禮品、月度獎(jiǎng)金、季度獎(jiǎng)金、年度獎(jiǎng)金、年度體檢、團(tuán)建等。
簡(jiǎn)歷投遞
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司行程安排,跟隨驗(yàn)廠咨詢師到指定工廠出差檢查;
2、完成驗(yàn)廠咨詢師指定的工作,輔助驗(yàn)廠咨詢師完成輔助驗(yàn)廠工作;
3、根據(jù)公司內(nèi)部培訓(xùn),掌握驗(yàn)廠及審核方面的知識(shí),從工作中積累經(jīng)驗(yàn);
4. 通過(guò)工作成長(zhǎng)為驗(yàn)廠咨詢師,可獨(dú)立進(jìn)行驗(yàn)廠輔助審核
崗位要求:
1、大專以上學(xué)歷;
2、有一定的英語(yǔ)讀寫能力,可回復(fù)客戶郵件與資料
3、適應(yīng)長(zhǎng)期出差(出差費(fèi)用公司實(shí)報(bào)實(shí)銷)
4. 有工廠工作經(jīng)驗(yàn)或接觸過(guò)驗(yàn)廠審核
簡(jiǎn)歷投遞
職位描述
1、根據(jù)公司行程安排如期到指定工廠查看現(xiàn)狀并給出整改方案;
2、完善工廠現(xiàn)有相關(guān)文件資料,提供滿足認(rèn)證審核所需的文件資料;
3、與車間、現(xiàn)場(chǎng)取得協(xié)調(diào),對(duì)不符合項(xiàng)作好相關(guān)記錄并追蹤整改進(jìn)度;
4、指導(dǎo)工廠達(dá)成認(rèn)證相關(guān)要求,并協(xié)助工廠改善,確保工廠在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)通過(guò)認(rèn)證審核;
任職資格:
1、熟練掌握ISO13485,ISO9000,ISO14000, ISO22000,ISO27001,OHSAS18000,F(xiàn)SC、IATF16949、阿里巴巴、京東、3C、BRC、GMP、SC、Oeko-TexStandard100等各類認(rèn)證流程。
2、熟練運(yùn)用各種辦公軟件編寫驗(yàn)廠程序文件和記錄表格;
3、兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4、能適應(yīng)出差生活。(出差費(fèi)用由公司或客戶實(shí)報(bào)實(shí)銷)
5. 具有一定的英語(yǔ)讀寫能力,可回復(fù)客戶英語(yǔ)郵件
薪資待遇:
1、 月均收入13K-22K
2、其他福利:滿勤獎(jiǎng)、午餐補(bǔ)貼、出差補(bǔ)貼、生日禮品、月度獎(jiǎng)金、季度獎(jiǎng)金、年度獎(jiǎng)金、年度體檢、團(tuán)建等。
簡(jiǎn)歷投遞